Month: January 2018

สัมมนาทางออนไลน์ จัดขึ้นเป็นการเฉพาะ สำหรับผู้บริหาร/คนทำงาน/ ผู้ที่ติดภารกิจ ไม่สามารถมาคอสสัมมนาปกติได้ วันเสาร์ที่ 24 กุมภาพันธ์    เวลา  20.30 –  22.00 วันเสาร์ที่   3  มีนาคม       เวลา  20.30 […]

สัมมนานี้ มุ่งเน้นที่การค้นหา และความเข้าใจคนแต่ละสไตล์เอ็นเนียแกรม ที่พบในทีมงาน เพื่อสร้างความเข้าอกเข้าใจ และเป็นพื้นฐานในการปรับตัวเข้าหากัน รวมทั้งปรับตัวให้สอดคล้องกับองค์ประกอบของทีมงานที่สำคัญ  ดังนี้

กลไกป้องกันทางจิตวิทยา เป็นสิ่งที่ทุกคนต้องพึ่งพาอาศัย เพื่อปกป้องจิตใจอันเปราะบางในวัยเด็ก เป็นกระบวนการที่เกิดขึ้นในระดับจิตใต้สำนึก หรือไม่รู้ตัว ปัญหาคือ เรายังใช้กลไกป้องกันฯ นี้ แม้เมื่อโตเป็นผู้ใหญ่แล้ว ทำให้เราไม่ได้มองเห็นปัญหา และสิ่งต่างๆ ตามความเป็นจริง ทำให้ปัญหาที่แท้จริง ไม่ได้รับการแก้ไข

จุดประสงค์ของการทำงานเป็นทีมคือ นำความคิด มุมมอง ทักษะ ความสามารถ ฯลฯ ที่หลากหลายมาประสานกันเป็นพลังทีม (Synergy) ซึ่งผลักดันให้เกิดผลลัพธ์ของทีม ที่มากกว่า ผลงานของแต่ละคนรวมกัน แต่จะเป็นเช่นนั้นได้ ทีมงานจำเป็นต้องเข้าใจ และยอมรับในความแตกต่างกันของคนในทีมเสียก่อน มิฉะนั้น ความแตกต่างของคนอาจนำมาซึ่งความขัดแย้ง และการเสียเวลาไปโดยเปล่าประโยชน์